Ética, regulaciones y Responsabilidad Social. Desde hace más de una década estamos defendiendo una visión global de la RSE: no consideramos esta sólo lo que va más allá de la ley, como, a nuestro juicio se interpreta erróneamente. En la valoración de los impactos sociales de las empresas evaluamos también el nivel de cumplimiento de las leyes (
y el espíritu de las leyes), regulaciones y convenios. Es más, insistimos en la influencia de las empresas en dichas leyes, regulaciones y reguladores. Sobre el denso debate (no resuelto) de la relación entre la ley y la RSE, la
Fiscalía General del Estado acaba de publicar su primera circular de 2016 , que trata precisamente de la
Responsabilidad Penal de las personas jurídicas (ver resumen). Aunque la circular, por una parte, da mucha importancia
al buen gobierno y a la lucha contra la corrupción, no está exenta de polémicas. Por ejemplo, nos parece más que discutible que la existencia de programas, planes de rse o buen gobierno o
códigos éticos o de conducta sea una eximente ante desastres corporativos (puede que esta sea la causa de una
nueva oleada de interés por los códigos de conducta que vemos en patronales y empresas). Dada la
extraña actuación de una parte de la fiscalía respecto a los sindicalistas (la huelga no es delito) o el reciente
caso de los titiriteros, y puesto que el tema es complejo y trascendente (la circular parece que matiza tan eximente)
pedimos ayuda a
nuestros expertos en asuntos jurídicos. Un referente, a partir de un artículo:
La responsabilidad laboral de los grupos de empresas (Ampliamos y seguimos el debate desde
nuestro blog)