ESTÁ PASANDO EN CCOO

HOSTELERÍA

Comité Intercentros sobre subida salarial en Paradores

CCOO Servicios. - Como os dijimos en el anterior comunicado, la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos Económicos rechazó el principio de acuerdo de subida salarial para el año 2016 en Paradores.

Respuesta sindical a las manifestaciones de Juan Molas presidente de la Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos.

CCOO Servicios. - El pasado día 29, en algún medio digital teníamos la oportunidad de conocer las opiniones de don Juan Molas en relación con el revuelo organizado: tanto por las manifestaciones de rechazo a la reforma laboral llevadas a cabo por el presidente de AC-Hoteles, como por la desafortunada comparación llevada a cabo por el vicesecretario de comunicación del PP, Pablo Casado.

CCOO

El paro vuelve a subir en noviembre

CCOO. - El número de parados registrados subió, por cuarto mes consecutivo, en noviembre. 24.841 personas desempleadas más respecto al mes anterior (+0,6%), lo que eleva el paro hasta 3.789.823 personas. Un dato muy malo que se va subrayado por el hecho de que en el mes de noviembre de los tres últimos años, el paro bajó. "La persistencia de altos niveles de desempleo, la creciente tasa de temporalidad, el peso del empleo a tiempo parcial, el aumento de la desigualdad salarial entre hombres y mujeres o las horas extras trabajadas pero no pagadas, siguen caracterizando nuestro mercado de trabajo", señala el Informe de Coyuntura Laboral del Gabinete Económico confederal del mes de diciembre.

Insuficiente cambio de rumbo en la política económica

CCOO. - El acuerdo del Consejo de Ministros de hoy tiene, para CCOO, claros y oscuros. Por un lado, el Gobierno recorta el techo de gasto no financiero del Estado en 5.000 millones con respecto a su nivel previsto en 2016, y lo deja en 118.337 millones de euros. Por otro, da marcha atrás en su reforma fiscal, que tuvo una finalidad claramente electoralista.

COMERCIO

Reunión con la dirección del Grupo Cortefiel

CCOO Servicios. - El pasado 29 de noviembre, nos reunimos las dos secciones sindicales con la dirección de Grupo Cortefiel. Esta reunión tuvo lugar, a petición de los sindicatos (CCOO y UGT), ante las informaciones tan preocupantes que hemos ido recibiendo y conociendo por publicaciones en prensa, los trabajadores/as del Grupo Cortefiel.


RESUMEN DE PRENSA

Lunes 5 de Diciembre de 2016.


Hoy Cinco Días llena su portada hablando de horarios comerciales ya que muchos Gobiernos autonómicos han fijado en 10 el máximo de festivos que los comercios podrán abrir, lo que a ojos de la patronal Anged es un crecimiento de las restricciones comerciales. El especializado opina en su editorial, titulado 'el comercio crece cuando está abierto', que limitar las aperturas comerciales en festivos es un retroceso para la economía que provoca que en ocasiones haya afluencia de clientes sin tener dónde comprar.

Además, Ángeles Gonzalo analiza la nueva situación del Popular tras el relevo en su presidencia. En la entidad todos afirman que la intención del banco es mantener su independencia y quitarse el lastre del ladrillo, 34.000 millones de euros. Pero los banqueros, los expertos y el mercado no se lo creen y señalan que todo apunta a que el futuro del Popular es su absorción. También Xavier Vidal-Folch en El País narra hoy la historia del nacimiento de Banco Popular y concluye que su fallo fue meterse tarde, mal y masivamente en el ladrillo.

Cinco Días también bosqueja un asunto que desarrolla entre sus páginas Expansión y es que durante la crisis 51 banqueros han desaparecido de las entidades, quedando el panorama directivo muy distinto de cuando empezó la reestructuración del sistema financiero. Cinco Días destaca que desde que comenzó la crisis solo se han salvado cuatro banqueros: Francisco González, responsable de BBVA; Josep Oliu, de Banco Sabadell; AmadoFranco, presidente de Ibercaja y Carlos Egea, presidente de BMN. En cambio, Expansión afirma que han cambiado 4 presidentes y 18 CEO durante los años de las crisis debido a las dificultades sobrevenidas. El especializado asegura que un cambio en la cúpula de un banco es una situación muy excepcional que se ha producido con la reestructuración debido al deterioro del negocio y algunas decisiones no acertadas. En el caso de los bancos, sobre todo, ha tenido peso la falta de sintonía entre el máximo responsable de la entidad y el encargado de gestionar el día a día.

Tanto los especializados como la prense generalista hacen un hueco para las palabras de Josep Oliú, presidente de Banco Sabadell que asegura que hay poca voluntad para las fusiones en España. Oliú descarta de momento operaciones transfronterizas porque no hay ninguna sinergia que lo justifique.

En los digitales, Economía digital se pregunta hoy para qué servirán los sindicatos en esta nueva legislatura. 



RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL



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